この日、受講生13名がイーブン・セミナー室に集い、第29期男女共同参画アドバイザー養成塾（以下「アド塾」）が開講しました。
　まず、兵庫県県民生活部次長　喜多和美（きた　かずみ）が開講の挨拶をしました。
　今月世界経済フォーラムが発表した「ジェンダーギャップ指数2025」は、日本は昨年と同じ118位。女性議員や企業等の女性管理職が少ないため、特に政治・経済部門でジェンダー平等が進んでいないのが現状であり、兵庫県でも審議会委員の女性割合は全国で41位と低く、防災会議の女性委員も3割に届かないと説明。
　ひょうご男女いきいきプラン2025に基づき、男女共同参画社会を実現するため、アド塾で半年間基礎から実践まで学んだ後、是非地域などで男女共同参画を進めるキーパーソンとして活躍してほしいと述べました。
　引き続き、第1回講座「男女共同参画に向けた兵庫県の取組～男女共同参画を考える視点～」では、当センター所長・永園郁美（ながぞの　いくみ）が、男女共同参画社会基本法に基づく目指すべき社会のあり方や、SDGｓ（持続可能な開発目標）の中にも「ジェンダー平等の実現」が含まれていていること、ＤＥＩ（多様性：ダイバーシティ・公平性：エクイティ・包摂性：インクルージョン）が大切であることを説明しました。そして、少子高齢化や共働き世帯の増加など社会構造の変化を背景に、政治分野では女性議員が国や地方で2割にも満たず、経済の分野でも男女の賃金格差が大きいなどの現状をデータに基づいて説明。男女共同参画を進めるための国や県の取組、イーブンの事業について紹介しました。
　その後受講生が自己紹介を行いました。
　受講生からは、「日本の男女共同参画の現状が、資料と講義でよくわかった」「日本の現状や問題点などを学んだことで、男女対等を目指さなくてはならないと思った」などの感想が寄せられ、講座への意欲が感じられました。